Nos gustaría saber cuáles son las diferencias entre el contrato laboral 402 y el 502

Hola,

Los dos contrato son regulados por el art. 15.1.b del Estuto de los trabajadores y RD 2720/1998, en su artículo 3, para lo que se conoce como CONTRATO EVENTUAL POR CIRCUNSTANCIAS DE LA PRODUCCION, que se conciertan para atender las exigencias circunstanciales del mercado o la acumulacion de tareas oi exceso de pedidos.

Respecto a la duda que planteas la unica diferencia es que el 402 es para tiempo completo y el 502 es para los realizados a tiempo parcial.

Saludos.
David Castillo