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Consultas Online

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Consulta formulada por:

Onofre Galindo Huerta

¿Cómo se diseñan y se construyen indicadores cuantitativos y cualitativos?

09.10.10

Tenemos la necesidad de conocer cómo se diseñan y construyen indicadores cuantitativos y cualitativos.

Muchas gracias.

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Respuestas

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#1

Aportada por:

Luis Pemán Sánchez

Luis Pemán Consultor AID Social Consultores

Trabaja en:

Asesor particular

13.10.10

Para la formulación de un indicador de manera adecuada, debemos tener en cuenta los siguientes principios:
• Los indicadores deben ser significativos y relevantes.
• Los datos requeridos para hacer cálculos no deben ser excesivamente caros.
• Los indicadores y su cálculo deben adecuarse a la capacidad institucional de la entidad ejecutora, es decir, dicha entidad debe estar preparada para saber manejarlos.

Y, una vez aplicados, los indicadores seleccionados deberán proporcionar informaciones acerca de:

• La cantidad
• La calidad
• El tiempo
• La zona
• Los colectivos afectados

Con estos elementos, los pasos para el diseño de un indicador serían los siguientes:

• Identificar el indicador (variable a medir,ej: mejora nutricional, incremento cultivo de arroz,...
• Especificar el grupo beneficiario.
• Cuantificar.
• Establecer un criterio de calidad.
• Especificar el tiempo.
• Definir la ubicación.

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#2

Aportada por:

Raquel Arévalo

Especialista en Gestión de Proyectos

Trabaja en:

Asesor particular

13.10.10

Estimado Onofre

En general, los indicadores son definidos o establecidos por los objetivos de cada proyecto. Hay que tener en cuanta que el indicador es un patrón utilizado para medir el progreso y los logros de un proyecto.
El criterio generalmente aceptado para definir un buen indicador es que sea
• específico,
• plausible de ser medido y de ser alcanzado,
• realista,
• establecido a una determinada unidad de tiempo. *Indicadores cuantitativos:pueden definirse como estimaciones medibles: (cantidad de usuarios beneficiarios; nº de mujeres que se realizaron examenes médicos etc) *Indicadores cualitativos: son aquellos basados en encuentas o entrevistas no estructuradas. Pueden definirse como la opinión y percepción de las personas sobre un determinado tema. Suministran información sobre aspectos no contemplados en los indicadores cuantitativos
suerte!
Lic. Raquel Arévalo

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#3

Aportada por:

Ramón Bartomeus Plana

Resources Manager Iwith.org Improving the World using Information Technology to Help Organizations

Trabaja en:

Asesor particular

13.10.10

Hola Onofre,

Desde iWith.org hemos desarrollado una herramienta conjuntamente con el SNV.

- Te recomiendo ver su página de Indicadores
- Ver el barómetro de impacto en portada.
- La herramienta web permite recopilar la informacón de los indicadores, ordenarla y compartirla.

Un saludo
Ramon Bartomeus
www.iwith.org

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#4

Aportada por:

Conrado Yllera de Llano

Acarelly Consultores. Calidad Medioambiente Prevención y Software. <http://www.acarelly.es>

Trabaja en:

Asesor particular

15.10.10

Estimado Onofre,

creo que, además de lo que ya te han indicado, pueden servirte estos temas ya tratados en consultas anteriores:

En san Google hay muchísima información al respecto.

Sólo comentarte que no es imprescindible tener de los dos tipos, suele ser mejor el cuantitativo pues es menos susceptible a nuestras emociones pero, en ocasiones, no queda otro remedio (p.e. la calidad percibida suele determinarse por medios cualitativos aunque finalmente se obtenga un valor numérico).

Para cualquier aclaración estoy a vuestra disposición por los medios que aparecen en nuestra web

Saludos para tod@s

Conrado Yllera
*Acarelly Consultores http://www.acarelly.es*

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#5

Respuesta del participante:

Onofre Galindo Huerta

28.10.10

Se me ha informado que la consulta se cierra.

Agradezco a los especialistas que compartieron su experiencia y conocimiento.

Sus aportaciones han sido útiles para definir mecanismos de medición del proyecto La Pueblilla, proyecto en ciernes que aspira a desarrollarse.

Gracias a Solucionesong.org.

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